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Ordenamiento
administrativo es un eje principal que atenderé como Presidente Municipal, Armando
Martínez.
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Pago
puntual a los trabajadores es parte esencial del giro que necesita la
administración municipal
Tener un ordenamiento administrativo
es fundamental para el municipio de La Paz, pues es el impulso para poder
llevar adelante obras y proyectos que hagan crecer al municipio. Es de gran
valor que los empleados que tengan un trato directo con los contribuyentes ya
que el contribuyente es esencial para el crecimiento administrativo y por ello
tiene que tener una atención integral y oportuna, expresó Armando Martínez candidato
a la alcaldía de La Paz por el PAN-PRS.
“Es lastimoso que los trabajadores no
obtengan el pago de sus servicios laborales y en su día a día estén pensando
que llevar de comer a sus hogares. Es un tema del que tenemos conocimiento y
sabemos que no puede dejar de atenderse”.
Armando Martínez indicó que
eficientar los procesos de recaudación es clave para lobtener ingresos
económicos que permitan la operatividad del gobierno municipal en donde hará un
ordenamiento para bien en cada área donde se aprovechen las cualidades de los
trabajadores que ya desempeñan dentro del ayuntamiento, de tal modo que serán
mejor aprovechados y tendrán un mejor ambiente de trabajo para poder servir
como se debe a los paceños, al igual que afirmó tendrá gente capacitada y apta
para que esté al frente de cada dirección en su gobierno.
“Yo no llegaré imponiendo nada, soy
un hombre de palabra que prometí a los ciudadanos ayudar y es lo que haré.
Revisaré y escuchare lo que se debe hacer en cada área así como también se
aprovecharan las cualidades de los trabajadores en el ayuntamiento que muchas
veces no están bien aprovechados en el área que actualmente están, trabajaremos
juntos y sacaremos al ayuntamiento y a La Paz del bache en donde esta”.
Armando Martínez reiteró que es
necesario trabajar unidos por #LaPazqueQueremos, siempre cumpliendo la palabra
y atendiendo a los ciudadanos que trabajan por un mejor municipio.
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