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El ISIPD
busca abrir espacios para el sector en el ámbito laboral
Con
el objetivo de generar más oportunidades para el desarrollo de personas que
viven con alguna discapacidad, la directora del Instituto Sudcaliforniano para
la Inclusión de Personas con Discapacidad, Blanca Monserrat González Jordán se
entrevistó con empresarios locales a fin de establecer compromisos para que
cada vez sean más las personas de este sector que se incorporen a un trabajo
formal.
Al
respecto, la funcionaria estatal precisó que ha existido una buena respuesta y
citó como ejemplo la reunión de trabajo con representantes de una empresa de
artesanías hechas con metal, la cual está interesada en contratar personas con
discapacidad para desempeñar diversos tipos de trabajos y quienes serán
canalizadas a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
“Como
instituto estamos incentivando a las empresas locales para la contratación de
personas con discapacidad, hablándoles no sólo de los estímulos fiscales que
adquieren, sino también concientizando acerca de las capacidades y habilidades
que abundan en el sector. Prueba de ello son los casos de éxito de personas con
discapacidad que laboran actualmente en cadenas comerciales y de cine, así como
consultorios médicos con una respuesta y aceptación favorable”, expresó.
Gonzalez
Jordán, precisó que el ISIPD trabaja de manera coordinada con la Secretaría del
Trabajo, quien opera el Centro de Evaluación de Habilidades para Personas con
Discapacidad y Adultos Mayores, donde se les capacita y evalúa de manera previa
a colocarlos en un empleo, lo que ha facilitado mucho la inclusión del sector
en el ámbito laboral.
Monserrath
González Jordán, hizo un llamado al sector empresarial para acercarse al
instituto y que le apuesten a la inclusión de las personas con discapacidad, en
quienes podrán encontrar empleados responsables, capaces, y sobre todo, con la
disponibilidad de aprender.
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